我院“社区慢病防治首席管理医生制”培训班开班

       为了转变医疗卫生服务模式，进一步提高基层医疗机构慢性病管理与诊治水平，我院首创了导师制的培训方式，这在我市医疗机构尚属首家。医院选派高级职称医生以对首席管理医生进行“一对一”的培养指导，训练他们的整体临床思维模式，提高临床实践能力，使其掌握常见慢病防治知识，提高慢病管理能力。
       4月12日-13日，第一期培训班顺利开班，共有来自11个社区44名医生接受了此次集中培训。课程主要围绕糖尿病、肿瘤、高血压三类慢性疾病开展慢病防治临床技能培训。授课的10位专家结合自身丰富的经验，精心准备了PPT，花了一天半的时间对学员们作专题培训。为了帮助社区卫生技术人员巩固学习成果，医院编印了《慢病防治项目课程讲义》，发给学员，确保取得较好的效果。有学员说，培训内容既新颖又贴近实际，都是我们最需要的。不仅学到了慢性病诊疗技术，还进一步开阔了各自的学术视野。
       同时，医院精心选拔33名具有高级职称的专家担任导师对首席管理医生进行一对一地培养指导，按照培训重点，进行专病专项专人进行临床实践培训。培训结束后，学员们都和自己的导师进行了对接和交流。下一步，学员将通过导师的手把手临床带教，掌握重点慢病的防治技能，看到和学到在基层医疗卫生机构不能看到的病例，进一步提高临床实践能力，并与导师建立良好的双向转诊绿色通道。将“一对一”导师培训方式真正落到了实处，杭州市卫生局领导对我院这种培训模式给予了充分肯定。    
       杭州电视台、杭州电台、《健康报》、《浙江日报》、《钱江晚报》、《都市快报》、《青年时报》等媒体对此进行了报道。
 

市卫生局基妇处周华处长做开班讲话

钱申贤副院长向社区慢病首席医生介绍我院集团情况

学员们专心听课、提问，会后与导师轻松愉快的交流